50% OFF AUF DEIN TICKET MIT DEM CODE "DYGD-50"

Carolin Schlegtendal leitet seit Januar 2018 die Abteilung Talent Aquisition & Employer Branding / HR Communications bei PAYBACK. Ebenfalls seit Januar 2018 ist sie zusätzlich HR Business Partner für PAYBACK in Deutschland und Österreich.

Die Diplom-Psychologin mit dem Schwerpunkt Arbeits- & Organisationspsychologie entdeckte ihre Leidenschaft für den Personalbereich bereits im Studium durch ein Praktikum bei BMW sowie die studienbegleitende Tätigkeit bei einer internationalen Personalberatung.
Nach dem Studium war Carolin Schlegtendal für drei Jahre als HR Consultant bei der HypoVereinsbank tätig. Im August 2005 wechselte sie zu Loyalty Partner, der Mutter von PAYBACK, und begann ihre unternehmensinterne Laufbahn im Bereich HR. Der Aufbau des Personalbereiches war zu Beginn eine ihrer Kernaufgaben. Die Anzahl der Mitarbeiter verdoppelte sich allein in den ersten beiden Jahren. Es folgten unterschiedlichste Positionen und Aufgabenbereiche: Carolin Schlegtendal erweiterte ihre Expertise unter anderem in den Bereichen Recruiting, Personalbetreuung, HR-Prozesse & Tools, Arbeitsrecht, Personalentwicklung und Karrierewege. Bei PAYBACK stehen für sie heute Diversity, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Pflege von Kooperationen und Netzwerken im Fokus. Die zweifache Mutter engagiert sich nebenberuflich für soziale Projekte und Aktivitäten im Bereich CSR.